Compartimos su intervención íntegra en la que destaca la importancia de incorporar certificaciones como la del Distintivo SG CITY 50-50 en los programas y políticas públicas del ámbito municipal que són herramientas útiles para reducir las desigualdades de género que sufren las mujeres, en un contexto agravado por la crisis de la pandemia que está limitando las oportunidades de empoderamiento de las mujeres en todos los ámbitos de nuestra sociedad.
La ciudad de Tandil, en Argentina ha obtenido la certificación del Distintivo SG CITY 50-50 por la Igualdad de Género. Escucha el podcast de la Sra. Matilde Vide, directora de Políticas de Género y Diversidad Sexual del Municipio. Podcast.
La implementación del dispositivo en América Latina se encuentra a cargo de INCIDIR –Iniciativas para la cooperación internacional, el desarrollo y la integración regional- , que nació en el año 2009, en Buenos Aires, Argentina, como resultante del deseo de sus fundadores de generar un espacio de debate, reflexión y acción sobre la cooperación internacional, el desarrollo y la integración regional.
Se trata de un colectivo de profesionales latinoamericanos que comparten miradas, posiciones y compromisos sobre estas agendas, convencidos de la necesidad de aportar iniciativas y propuestas para el fortalecimiento de los procesos de integración latinoamericana, con énfasis en el MERCOSUR, región a la que pertenecen sus fundadores e integrantes.
El primer gobierno local a beneficiar del distintivo de género en América Latina ha sido el Gobierno Municipal de Tandil , ubicado en la Provincia de Buenos Aires, Argentina, cuyo recorrido en la internacionalización de los gobiernos locales y en la participación de los mismos en el proceso de integración regional lo ha posicionado como referente en ese campo. El Municipio actualmente ejerce la Presidencia de la Red de Mercociudades .
En 2019 Forgender Seal e INCIDIR suscribieron un acuerdo de cooperaciòn para implementar una prueba piloto de certificación. Ha sido el primero de otros municipios latinoamericanos – al menos 5 – que serán asesorados en el proceso de certificación.
La realización de la primera prueba piloto implicó un trabajo de adaptación de la herramienta al lenguaje, agenda y normativa de Argentina.
En este proceso, durante el segundo semestre del 2020, en el gobierno municipal de Tandil se llevó adelante un trabajo interno que implicó la creación de un espacio colectivo de altas autoridades, para debatir y reflexionar acerca de los temas e indicadores que plantea el dispositivo, lo que favoreció y permitió no sólo analizar fortalezas y debilidades respecto de la transversalización de la perspectiva de género en sus políticas públicas, sino también generó la oportunidad de articular y sistematizar lo actuado y asumir nuevos compromisos en la agenda pendiente para ampliar y profundizar la inclusión, defensa y promoción de los derechos de las mujeres en la agenda de gobierno.
Esta iniciativa, coordinada en España por Forgender y en América Latina por INCIDIR, en asociación con Tamarana en Brasil y Equidad en Paraguay , se presentará a otros municipios de Brasil, Paraguay, Bolivia, Chile y Venezuela, y contará con el apoyo de la actual Presidencia de la Red de Mercociudades, la Fundación Saber Cómo, y con el Núcleo Interdisciplinario de Estudios de Género y Feminismos (NIEGYF) de la UNSAM en la etapa de implementación en otros Municipios de Argentina.
Desde las organizaciones de la sociedad civil vinculadas a la cooperación internacional y comprometidas con el desarrollo local y la integración regional, se espera seguir aportando a la agenda de ampliación de las capacidades de los gobiernos locales y en la formulación de políticas públicas con enfoque de derechos, que puedan ser compartidas a través de la generación de redes y espacios comunes de aprendizaje.
El 25 de septiembre de 2015, los líderes mundiales adoptaron un conjunto de objetivos globales para erradicar la pobreza, proteger el planeta y asegurar la prosperidad para todos como parte de una nueva agenda de desarrollo sostenible. Cada objetivo tiene metas específicas que deben alcanzarse en los próximos 15 años.
Para alcanzar estas metas, todo el mundo tiene que hacer su parte: los gobiernos, el sector privado, la sociedad civil y personas como tú.
«Nuestro objetivo no debería ser regresar a la situación anterior. Necesitamos un profundo compromiso para que el mundo funcione del modo en que debería ser – un lugar donde cada niña pueda aprender y liderar, un lugar donde coloquemos a la gente y a nuestro planeta por delante de los beneficios, un lugar donde los líderes cumplan sus promesas” Malala Yousafzai
La Asociciación Forgdender Seal con el Objetivo Nº5 Lograr la igualdad entre los géneros y empoderar a todas las mujeres y las niñas
La igualdad de género es un derecho. La realización de este derecho es la mejor oportunidad que existe para afrontar algunos de los desafíos más urgentes de nuestro tiempo, desde la crisis económica y la falta de atención sanitaria hasta el cambio climático, la violencia contra las mujeres y la escalada de los conflictos.
Las mujeres no sólo se ven más seriamente afectadas por estos problemas, sino que tienen ideas y la capacidad de liderazgo para resolverlos. La discriminación de género, que sigue obstaculizando a las mujeres, es también un obstáculo para nuestro mundo.
Lograr la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres forma parte integral de cada uno de los 17 ODS.Garantizar el respeto de los derechos de las mujeres y niñas por medio de todos estos objetivos es la única vía para obtener justicia, lograr la inclusión, conseguir economías que beneficien a todas las personas y cuidar nuestro medio ambiente, ahora y en las generaciones venideras.
En este paquete editorial se presenta el informe de referencia de ONU Mujeres para 2018, “Transformar las promesas en acción: la igualdad de género en la Agenda 2030”. Incluye información, historias, vídeos y publicaciones que ilustran la importancia que reviste la igualdad de género en cada uno de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, así como la forma en que estos influyen en la vida real de las mujeres y niñas de todo el mundo.
Los hechos sobre la igualdad de género y los Objetivos de Desarrollo Sostenible.
Más de dos años después de la adopción de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, sabemos que la igualdad de género es fundamental para cumplir las promesas de sostenibilidad, paz y progreso humano. ¿Cuánto hemos avanzado en la transformación de la Agenda 2030 en resultados concretos para mujeres y niñas? ¿Qué se necesita aun para cerrar las brechas entre la retórica y la realidad?
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¿Cómo los 17 Objetivos para el Desarrollo Sostenible impactan la vida de las mujeres y niñas a través del mundo? Únase a la conversación para informarse con datos, historias únicas y para entender cómo reducir las desigualdades. Hashtags: #DePromesasARealidad y #ObjetivosMundiales.
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